新聞資訊--四川省裝備制造技術服務平臺
 
  • 中華人民共和國工業和信息化部專項支持!四川省經濟和信息化委員會、四川省科學技術廳主辦!四川省機械研究設計院承辦!
  • 行業資訊
    • · 前三季工業企業利潤增長行業增多汽車電子產業回暖
    •     國家統計局10月27日發布的工業企業財務數據顯示,前三季度,全國規模以上工業企業利潤總額同比下降2.1%。其中,一季度下降3.3%,二季度下降1.9%,三季度下降1.8%,降幅呈逐季收窄態勢。
        9月份,規模以上工業企業實現利潤總額5755.8億元,同比下降5.3%,降幅比8月份擴大3.3個百分點。
        國家統計局工業司高級統計師朱虹表示,9月份,工業企業利潤同比降幅比8月份有所擴大,主要受工業品出廠價格降幅擴大、銷售增長放緩等因素影響。
        國家統計局此前發布的數據顯示,9月份工業生產者出廠價格指數(PPI)同比下降1.2%,降幅比上月擴大0.4個百分點,連續三個月下降。在全球經濟壓力不斷增加的背景下,工業品價格上漲動力不強,PPI的持續回落不利于工業企業利潤的修復。
        前三季度工業企業效益出現結構性改善,利潤增長行業增多。1-9月份,在41個工業大類行業中,30個行業利潤同比增加,占比超過七成,比1-8月份增加2個。其中,電力熱力生產和供應業、非金屬礦物制品業、電氣機械和器材制造業、酒飲料和精制茶制造業利潤同比分別增長13.7%、11.8%、13.5%和17.2%。這四個行業合計拉動全部規上工業企業利潤同比增長2.7個百分點。

        高技術制造業和戰略性新興產業利潤增長加快,1-9月份,高技術制造業和戰略性新興產業利潤同比分別增長6.3%、4.6%,增速比1—8月份分別加快3.5、1.6個百分點。
        汽車電子行業利潤回暖帶動裝備制造業利潤增速由負轉正。1-9月份,汽車制造業利潤同比下降16.6%,降幅比1-8月份收窄2.4個百分點 計算機通信和其他電子設備制造業由1-8月份下降2.7%轉為1-9月份增長3.6%。受上述兩個行業利潤回暖影響,裝備制造業利潤由1-8月份下降0.7%轉為1-9月份增長0.9%。
        前三季度,營業成本和費用出現回升。1-9月份,規模以上工業企業每百元營業收入中的成本為84.34元,同比增加0.24元 每百元營業收入中的費用為8.65元,同比增加0.19元。

        建投宏觀發布的一份研報表示,利潤增速短期內或處于筑底階段,未來回升的驅動力有待確認。短期看,供給端主動去庫存后期生產與價格承壓,繼續拖累利潤增長,需求端房地產施工景氣回落、可支配收入增長預期未見改善制約消費、貨幣政策掣肘于CPI走高、財政擴張恐難以完全對沖內外需回落的影響。
        中信證券認為,企業仍處于庫存去化周期,預計四季度盈利仍將維持近期水平,沒有斷崖放緩的風險,但受到基本面的約束,短期亦較難明顯回升。
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    • · 國企改革向縱深推進 邁向綜合施策深化期
    • 2019年被認為是國企改革的關鍵一年。今年以來,從工資總額管理到授權放權,從央企兼并重組到央地合作混改,從“雙百”推進到區域“綜改”實施……國企改革正在持續向縱深推進,邁向綜合施策深化期。
        一項項亮眼的數據,印證了國企發展質量與效率的提升。
        立足現在,展望未來。國企改革發展,要真正實現頂層設計和基層創新的良性互動,最大限度發揮改革合力,讓國有企業在推動經濟高質量發展中作出表率。
        

        2019年5月23日,我國時速600公里高速磁浮試驗樣車在青島下線,這標志著我國在高速磁浮技術領域實現重大突破。記者 李紫恒 攝
        開創高質量發展新局面
        “我們有信心應對各種風險挑戰,鞏固良好的發展態勢,全面完成今年的各項任務,開創國資國企高質量發展的新局面。”國務院國資委秘書長、新聞發言人彭華崗在日前召開的國新辦發布會上如此表態。
        今年前三季度的成績單是底氣所在:全國國資系統監管的企業實現營收41.8萬億元、實現凈利潤2萬億元,同比分別增長7.4%和8.9%。其中,中央企業累計實現營收22.1萬億元,增速連續7個月保持在5%以上 累計實現凈利潤10567億元,增長7.4%,增速比1至8月加快0.5個百分點。9月末中央企業平均資產負債率為65.7%,較上月末下降0.1個百分點,同比下降0.2個百分點。
        一項項亮眼的數據,印證了發展質量與效率的提升。一系列穩增長政策創造良好外部環境的同時,改革創新則被視為不可或缺的內生驅動力。
        “通過創新創造,不斷研發新技術、推出新產品,這才是公司的未來,除此以外沒有其他出路。”有著“中國摩根”之稱的寧高寧深有感觸。他擔任董事長的中國中化集團有限公司,新一輪改革轉型正在全面展開,目標是用5到10年的時間發展成為一家科技驅動的創新型企業。
        這并非個例。國資委數據顯示,前三季度中央企業研發投入同比增長25%,電網企業和通信企業增速更是高達39.2%和80.3%。同時,今年以來中央企業固定資產投資一直保持在6%以上的增速,且有效性不斷增強,主要集中在加大天然氣保供、油氣勘探、5G商用開發運用、煤炭資源清潔高效利用等方面。
        “從有效投資產業類型看,主要集中在國計民生、新興戰略產業,積極推動經濟從高速增長向高質量發展轉變。”國務院國資委研究中心研究員周麗莎在接受記者采訪時分析道。
        基于高質量發展的改革不僅是做“加法”,也需要做“減法”。去產能、壓減法人戶數、“處僵治困”、剝離企業辦社會職能……今年以來,中央企業更加聚焦主業實業、持續“瘦身健體”。
        記者了解到,目前中央企業累計減少法人14023戶,存量壓減比例達26.9%,超額完成3年壓減20%的目標任務 已累計完成1957戶“僵尸企業”處置和特困企業治理的主體任務,總體工作進展達95.9%。
        中國中絲集團有限公司并入中國保利集團有限公司、中國船舶工業集團有限公司與中國船舶重工集團有限公司實施聯合重組……今年中央企業的戰略性重組與專業化整合處在“進行時”,戶數減少到兩位數,但是國有經濟布局結構卻在不斷優化,協同效應加速釋放。
        “到年底前,我們的發展還有很多不確定、不穩定的因素,完成全年任務仍需要做出更大的努力。”彭華崗表示,為落實“六穩”工作要求,下一步國資委將主要在鼓勵企業積極開拓市場、狠抓降本增效、深化供給側結構性改革以及進一步激發企業內生活力等方面發力。
        

        10月31日,在2019年中國國際信息通信展覽會開幕式暨5G商用啟動儀式上,中國鐵塔董事長佟吉祿、中國聯通董事長王曉初、工業和信息化部副部長陳肇雄、中國電信董事長柯瑞文、中國移動董事長楊杰(從左至右)共同參加5G商用啟動儀式。當日,中國移動、中國電信、中國聯通正式發布各自的5G套餐。新華社發
        放活與管好相統一
        進一步激發國企內生活力,改革國有資本授權經營體制是關鍵之舉,這也是十九大報告提出的國資國企改革重要任務之一。
        “堅持政企分開政資分開”“最大限度減少政府對市場活動的直接干預”“該放的放權到位、該管的管住管好”……今年4月,國務院印發了《改革國有資本授權經營體制方案》,其中不少提法力度十足,體現出鮮明的改革取向。
        而兩個月后出爐的《國務院國資委授權放權清單(2019年版)》(下稱《清單》),則重點選取了5大類、35項授權放權事項列入,包括規劃投資與主業管理 產權管理 選人用人 企業負責人薪酬管理、工資總額管理與中長期激勵 重大財務事項管理等。并且,結合企業的功能定位、治理能力、管理水平等企業改革發展實際,分別針對各中央企業、綜合改革試點企業、國有資本投資、運營公司試點企業以及特定企業相應明確了授權放權事項。
        作為改革國有資本授權經營體制的重要載體,目前中央層面共有19家國有資本投資公司、2家國有資本運營公司試點企業。去年12月28日,新一批11家中央企業國有資本投資公司試點啟動,目標是打造“升級版”,更大力度的授權放權成為很多國企的訴求。
        中國建材集團是國有資本投資公司試點企業,公司黨委書記、董事長宋志平認為,《清單》是國資委的一場“自我革命”,授權非常精準,解決了企業改革發展的“痛點”,企業有很強的獲得感,感覺“很解渴”。比如,在產權管理、投資計劃、主業管理等方面都有具體授權事項,有利于投資公司推動國有資本有序進退,實現國有資本合理流動和布局優化,促進國有資本向關系國家安全、國民經濟命脈的重要行業和關鍵領域集中。再比如,激勵機制上的一系列授權事項都將進一步激發微觀主體活力,推進內部機制改革。
        但是,放了權不等于可以隨便用,有權就要有責。要把“放活與管好相統一”的原則把握好、落實好,堅決避免國有資產流失。
        記者注意到,國務院國資委日前提出,要凝聚全系統之力,爭取用2至3年時間,推動實現機構職能上下貫通、法規制度協同一致、行權履職規范統一、改革發展統籌有序、黨的領導堅強有力、系統合力明顯增強,加快形成全國國資監管“一盤棋”。
        “雙百行動”打造國企改革“尖兵”
        擁有171年歷史的上海老鳳祥作為首批“雙百行動”的地方國企之一,利用“雙百行動”的改革契機,用5個月的時間完成了股權結構改革,引進國新控股(上海)有限公司作為戰略投資者,解決了困擾企業十余年的股權僵化問題,徹底打開了近些年套在老鳳祥脖子上的一套枷鎖。
        這僅僅是“雙百行動”改革落地的一個例子。2018年8月,國務院國企改革領導小組辦公室印發《國企改革“雙百行動”工作方案》。224家中央企業子公司和180家地方國有企業被確定實施國企改革“雙百行動”。不同于以往的單項試點,入選“雙百行動”的企業推行的是綜合改革,肩負著為國有企業綜合改革探路的重任。
        隨著“雙百行動”的不斷深入,改革成效也開始顯現。不少“雙百企業”大膽探索、銳意創新,迎難而上、動真碰硬,在改革的一些重要領域和關鍵環節邁出了實質性步伐,取得了顯著成效。“雙百企業”已完成改革任務2524項,占全部改革任務的31.24%,工作進度快于時間進度。
        股權多元化和混合所有制改革積極穩妥推進。91戶“雙百企業”(占比23.1%)在企業本級層面開展了股權多元化改革,113戶“雙百企業”(占比28.68%)在企業本級層面開展了混改,228戶“雙百企業”(占比57.87%)在所屬各級子企業層面開展了混改,共涉及3466戶子企業。“雙百企業”在本級和各級子企業通過混改共引入非國有資本5384億元。
        企業法人治理結構更加完善。302戶“雙百企業”(占比76.65%)設立了董事會,221戶國有獨資企業中有94戶實現了董事會中外部董事過半數。“雙百企業”董事會共獲得中央企業集團公司、地方國資委或地方國有企業集團公司的授權放權事項2138項。
        市場化經營機制持續健全。167戶“雙百企業”(占比42.39%)在企業本級層面推行了經理層成員任期制和契約化管理。81戶“雙百企業”(占比20.56%)在企業本級層面開展了職業經理人選聘,共選聘職業經理人620人 137戶“雙百企業”(占比34.77%)在所屬各級子企業層面開展了職業經理人選聘,共選聘職業經理人2162人,絕大多數“雙百企業”已經建立了市場化用工機制。
        激勵約束機制進一步優化。80%以上的“雙百企業”建立了與勞動力市場基本適應、與企業經濟效益和勞動生產率掛鉤的工資決定和正常增長機制。“雙百行動”正式啟動后,共有144戶“雙百企業”在企業本級或所屬子企業層面開展了中長期激勵,數量接近“雙百行動”啟動之前幾年的總和。
        記者走訪多家入圍“雙百行動”的企業時看到,不少“雙百企業”在落實董事會職權、開展混合所有制改革、經理層任期制和契約化管理、建立職業經理人制度、實施中長期激勵等方面都邁出了實質性步伐,企業活力顯著提升,運行機制更加靈活,經營業績明顯改善。
        “不是簡單追求股份上的增量募集,也不是一些制度方面的小修小補。”中金珠寶黨委書記、董事長陳雄偉接受記者采訪時談及混改深有感觸地說,一方面引入合作基礎牢固、前景廣闊、潛力巨大的資本,通過資源互補和產業協同,進一步提升企業核心競爭力和品牌實力,為培育世界一流的黃金珠寶企業打下堅實基礎 另一方面,通過改革形成了各所有制資本取長補短的內部制衡機制和相互促進、共同發展的積極態勢。
        記者從國資委了解到,除了對入選企業授權放權等支持力度繼續加大外,近期國務院國有企業改革領導小組正在進行密集調研,挖掘改革中涌現出的經驗樣本,為下一步深化改革助力。
        

        東航向世界一流航空企業邁進。資料照片
        區域性“綜改試驗”引領改革提速
        作為地方國企改革的重要嘗試,開展綜改試驗無疑是今年以來深化國資國企改革的重要布局。
        今年7月,上海、深圳“區域性國資國企綜合改革試驗”和沈陽國資國企重點領域和關鍵環節改革專項工作(下稱“綜改試驗”)正式啟動,給予區域內最大的空間“先行先試”,全面推動國資國企改革“1+N”政策在試驗區落實落地,增強國資國企改革的系統性、整體性、協同性,以點帶面推動全國國資國企改革。
        近兩個月以來,三地“綜改試驗”新舉措不斷。深圳、上海實施方案相繼出臺,沈陽作為東北老工業基地代表,也將于近期召開動員會發布實施方案。
        值得注意的是,伴隨國資國企區域性“綜改試驗”啟動,地方國企混改進入擴圍加速期。記者從多個地方國資部門獲悉,上海、廣東、江蘇、天津、山西等多省市均在緊鑼密鼓醞釀新動作,并根據自身情況制定了改革路線圖和時間表,在整體上加大混改力度,密集推介相關項目。
        展望未來,下一步地方國企改革會明顯加速。國企改革“雙百行動”、區域性國資國企綜合改革試點、第三批以及第四批混改試點大部分是地方國企,今年將進入落地實施期。
        彭華崗表示,下一步,國資委和中央企業將圍繞既定的工作目標全面落實國資國企改革的各項任務,進一步激發企業內生活力,加快形成市場化經營機制,全面建立市場化選人用人機制,著力強化市場化激勵機制。
    圖片新聞
    • · 科技服務港赴中石油斯倫貝謝寶石機械油田設備(成都)有限公司交流
    • 應中石油斯倫貝謝寶石機械油田設備(成都)有限公司邀請,8月23日上午,科技服務港辦公室主任黎顯偉,主任助理李林皎一行2人前往該公司交流洽談合作事宜,為該公司提供技術服務。

      中石油斯倫貝謝寶石機械油田設備(成都)有限公司是斯倫貝謝和寶石機械(BOMCO)在2017年成立的合資公司,致力于為石油天然氣行業生產和提供技術領先的鉆頭產品。公司總部設在中國,在全球范圍內供應鉆頭。TORO制造的產品由Smith鉆頭設計開發,并得益于寶石機械豐富的制造經驗,為行業提供高品質、高效益的鉆頭。

      本次交流會上,公司副總裁鄧猛介紹了公司的基本情況和服務需求及合作方向。經過雙方的交流座談,在成果評價、理化檢測、地方專項項目申報、項目后評價報告編制等方面達成了合作共識,鄧猛副總裁表示希望能和院成為長期合作伙伴。

    • · 科技服務港赴華鎣經開區開展精準服務
    • 應廣安市中小企業服務中心、四川華鎣山經濟開發區管理委員會的邀請,7月8日,科技服務港技術專家團隊一行三人前往四川華鎣山經濟開發區,開展技術服務、交流工作。

      華鎣市是革命老區、全國發展改革試點市。當前是華鎣市轉型發展的關鍵時期,為擴大經濟總量,提升發展水平,全市緊扣“轉型跨越”主題,深入實施多點多極多支撐、兩化互動城鄉統籌和創新驅動“三大發展戰略”,打造縣域經濟升級版,建成轉型發展試點市,在做強電子信息產業的同時,以在華鎣市經濟開發區內設立的玄武巖纖維產業園區為載體,實施優勢產業拓展工程,做大玄武巖新材料產業,并將其作為華鎣市的兩大主導產業之一來培育。通過創建玄武巖纖維產業示范基地,圍繞走新型工業化道路的要求,實現項目集中布局、土地集約利用、產業集群發展,加快產業轉型升級,延伸和完善產業鏈,切實發揮出產業示范基地集聚、引領、帶動作用。根據《國家新型工業化產業示范基地管理辦法》,結合華鎣市實際,制定《華鎣市玄武巖纖維產業園區創建國家新型工業化產業示范基地(新材料-玄武巖連續纖維)工作方案》。

      通過深入交流、友好協商,院科技服務港承擔了四川華鎣山經濟開發區2019年度《國家新型工業化產業示范基地申報資料》的編制工作。

      此次服務、交流密切了院科技服務港與四川華鎣山經濟開發區、廣安市中小企業服務中心的聯系,有利于科技服務港進一步針對廣安市開展精準科技服務及創收工作。

    • · 科技服務港赴廣安開展公益服務活動
    • 應廣安市經濟和信息化局及廣安市中小企業服務中心邀請,6月3日至5日,科技服務港一行3人前往廣安市開展公益服務工作。

      6月3日及4日,科技服務港黎顯偉主任一行與廣安市中小企業服務中心一道,走進科倫藥業股份有限公司廣安分公司等企業,為企業在項目專項資金申報及驗收方面存在的問題進行詳細解答,為企業項目順利通過驗收提供指導幫助。

      6月5日上午,廣安市中小企業服務中心組織舉辦“廣安市經濟和信息化局專項資金項目驗收工作培訓會”,科技服務港黎顯偉主任為廣安市各區縣經信系統相關部門領導近40人作了專題授課。黎主任圍繞項目驗收主題,通過對系統內各專項資金項目驗收要求進行逐一分析,并結合工作實際和經典案例,層次遞進,全面系統講解了項目驗收目的、內容、流程、方法、問題及處理措施等,為參會人員更好地把握政策開展項目驗收工作,提高項目驗收水平,更好地服務地方經濟發展提供了很強的指導性和操作性。

      本次公益活動,進一步密切了科技服務港與廣安市政府、服務機構以及企業的聯系,有利于科技服務港業務工作在廣安的深入開展。

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